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Weitere Unternehmensnachrichten

Best-in-Class Personalteams stechen heraus (Teil 2)
08.06.2021

Best-in-Class Personalteams stechen heraus (Teil 2)

In dieser Reihe erfahren Sie, wie Best-in-Class Personalteams innovativ denken und handeln, Wert im Unternehmen schaffen und sich somit von der Masse abheben. Im ersten Teil dieses Artikels behandelten wir die Themen Business Treiber, verstreute Org ...
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KAJA Care GmbH
21.05.2021 – KAJA Care GmbH

Neueröffnung steht kurz bevor!

Wir suchen Menschen, die Lust haben, gemeinsam mit uns einen Pflegedienst in Hamburgs Südosten zu etablieren. Wir wollen zusammenwachsen und gemeinsam wachsen. Mit einem jungen, motivierten Team, in dem sich jeder einbringen darf und soll, wollen wir ...
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Best-in-Class Personalteams stechen heraus (Teil 1)
14.05.2021

Best-in-Class Personalteams stechen heraus (Teil 1)

Die Zukunft ist jetzt, sozusagen. Der Human Resources Sektor hat in den vergangenen Jahren einen spürbaren Fortschritt erlebt ... zumindest teilweise: Sogenannte Best-in-Class Personalteams haben Teams, die noch der Vergangenheit verhaftet sind, dur ...
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Ent-Zetteln Sie Ihr Bewerbermanagement.
29.03.2021

Ent-Zetteln Sie Ihr Bewerbermanagement.

Das Übersehen einer Bewerbung oder die zu späte Reaktion im Laufe des Stellenbesetzungsprozesses kann den sofortigen Ausstieg geeigneter Bewerber/-innen bedeuten. So etwas zerrt zudem ordentlich an der mühevoll und kostspielig aufgebauten Arbeitgebe ...
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Stellenangebote: Informieren statt schwätzen.
29.03.2021

Stellenangebote: Informieren statt schwätzen.

In Stellenangeboten wird noch deutlich zu viel geschwafelt.Mit Floskeln wie "spannende Herausforderungen", die den Bewerber erwarten, wird nicht gegeizt. Am Ende entscheiden Jobsucher aber einzig anhand von drei einfachen Fragen, ob sie den Bewerbung ...
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Bewerbungsmanagement 2.0: Schlank, schnell und wendig
25.02.2021

Bewerbungsmanagement 2.0: Schlank, schnell und wendig

„Lasse nie eine Krise ungenutzt“ Hand aufs Herz: Sie können das C-Wort nicht mehr hören. Wir auch nicht. Aber sehen wir das Glas halbvoll statt halbleer: "Die Psychologie der Veränderung zeigt gerade live und in Farbe, dass es für radikale Schritte ...
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Einsatz in vier Wänden – Homeoffice verordnet
21.01.2021

Einsatz in vier Wänden – Homeoffice verordnet

Im Kampf gegen Corona hat die Regierung jetzt verschärft Homeoffice angeordnet. Unternehmen sollen ihren Beschäftigten Arbeit im Homeoffice anbieten, wann immer es geht, es sei denn, zwingende betriebliche Gründe sprechen dagegen. Was müssen Arbeitg ...
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Stellenanzeige oder Headhunter?
22.11.2020

Stellenanzeige oder Headhunter?

Wilke Schütte ist ein ausgesprochener Experte für das Thema Recruiting. Er war verantwortlich für das Recruiting bei den Unternehmen Philips und Fielmann, bevor er Elbhunter Personalberatung GmbH gründete. Wir haben ihn zu verschiedenen Recruiting-Th ...
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Knacken Sie die Google Box.
06.11.2020

Knacken Sie die Google Box.

Google for Jobs ist eine Suchmaschine für Jobs. Stellensuche 2.0 beginnt nicht mehr auf der Startseite eines Stellenportals, sondern direkt im Google-Suchfeld. Dort wird der gesuchte Job - beispielsweise ‘Zerspanungstechniker Hamburg’ - eingegeben, ...
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Athera
02.11.2020 – Athera

Methode Kanij exklusiv bei Athera

Die Methode Kanij wird in Deutschland exklusiv bei Athera angeboten. Sie ist ein Therapieverfahren, das ursprünglich für die hohen Effizienz Ansprüche des Leistungssports entwickelt wurde und beispielsweise im Formel 1-Umfeld überzeugende Ergebnisse ...
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Das perfekte Stellenangebot.
07.09.2020

Das perfekte Stellenangebot.

Schlechte Nachrichten zuerst, aber gute gibt’s nachher doch noch.1. 85% der Stellenanzeigen erreichen im Monat weniger als 100 Aufrufe.2. Ein Kandidat verweilt durchschnittlich nur 30 Sekunden auf einem Stellenangebot. 3. 70% der Kandidaten gehen in ...
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Teamwork im Hybrid Office - wie geht das?
07.09.2020

Teamwork im Hybrid Office - wie geht das?

Für diesen Beitrag sprachen wir mit der Organisationsexpertin und Bestsellerautorin Svenja Hofert. Arbeitgeber holen ihre Mitarbeiter mittlerweile schrittweise vom Homeoffice zurück zum Arbeitsplatz. Nicht komplett, vielmehr scheint sich ein Hybridk ...
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