Heilerziehungspfleger *in, Kranken- und Altenpfleger *in (m/w/d)

Wir suchen zur Verstärkung für unser Mitarbeiter*innen-Team eine*n

Heilerziehungspfleger *in, Kranken- und Altenpfleger *in (m/w/d)

Die Hausgemeinschaft Geschwister-Witonski-Straße in Burgwedel/Schnelsen ist ein Wohnangebot für 21 erwachsene Menschen mit unterschiedlichen Assistenzbedarfen in stationären und ambulanten Wohnformen. Der Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt in der persönlichen Assistenz von Menschen mit Unterstützungsbedarfen zur Teilhabe am Leben im Stadtteil und beim Aufbau und der Pflege sozialer Netzwerke. Zudem umfasst die Assistenz alltagsbegleitende, pflegerische, hauswirtschaftliche und beratende Tätigkeiten.

Aufgaben im Überblick

• Assistenz und Begleitung in den Bereichen Wohnen und Selbstsorge
• Arbeiten im Bereich der Grundpflege, Gesundheitsförderung und Gesunderhaltung
• Unterstützung und Beratung hinsichtlich Teilnahme und Teilhabe am kulturellen und gesellschaftlichen Leben

Wir suchen

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Altenpfleger *in, Gesundheits- und Krankenpfleger *in, Heilerziehungspfleger *in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrungen in einer pädagogischen Arbeit
• Aufgeschlossenheit in der Arbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Assistenzbedarfen
• Eine eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion
• Dass es für Sie ein zentrales Anliegen ist, Menschen mit Unterstützungsbedarfen ein selbstbestimmtes Leben und Teilhabe an der Gesellschaft zu ermöglichen
• Die Bereitschaft im Schichtdienst (inkl. Nachtbereitschaften), an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten setzen wir voraus
• Zielorientiertes, strukturiertes Arbeiten sowie Flexibilität und Belastbarkeit

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Wir bieten

• Ein vielgestaltiges, anspruchsvolles und interessantes Arbeitsfeld in einem engagierten Team
• Ein gutes und entwicklungsorientiertes Arbeitsklima in einem innovativen Unternehmen
• Regelmäßige Dienst- und Reflexionsgespräche sowie Fortbildungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und kooperative Führung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge
• Angebot der kostenlosen und anonymen Sozialberatung für Mitarbeitende (beruflich und privat)
• Zahlreiche Zusatzleistungen und Vergünstigungen wie z.B. Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket, Rabatte für Freizeit, Sport und Entspannung