Unser Kooperationspartner: MOPO
Reichweiten-Platzhirsch
Norddeutschlands größtes digitales (Nachrichten-) Portal:- 14.27 Mio. Besucher/ Monat
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Recruiting regional gedacht
Vielfach prämiert, immer wieder gut
Einfach Stellenangebote schalten
Stellenangebote veröffentlichen
Veröffentlichen Sie Ihre Stellenangebote eigenständig und in Echtzeit auf Karriere Hamburg und erreichen Sie damit eine breite Zielgruppe von Jobsuchenden in Ihrer Region. Noch schneller geht es, wenn Sie Ihre Stellenangebote automatisiert über eine unserer zahlreichen technischen Schnittstellen übermitteln.Kandidaten finden
Sie möchten nicht abwarten, bis die ersten Bewerbungen auf Ihre Stellenangebote eintreffen? Im Bewerberpool von Karriere Hamburg warten Jobsuchende darauf, von Ihnen angesprochen zu werden. Probieren Sie es aus und gehen Sie aktiv auf passende Kandidaten zu!
Nicole Ferwing, Executive Assistent Verwaltung
Preisliste: Jahresabo/Flatrate
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oder mehr Mitarbeitende
- Unbegrenzte Schaltung von Stellenangeboten
- Attraktives Arbeitgeber- und Ausbildungsprofil inkl. komplettem Setup
- Ganzjährig geschaltetes Unternehmensporträt
- Persönliche Betreuung durch feste Ansprechperson inkl. individuellem Onboarding
- Reichweitenstarke Ausspielung Ihrer Inhalte über Google for Jobs, Social Media und die Agentur für Arbeit
- exklusiver Karrierepartner der Hamburger Morgenpost
- Intuitiver Self-Service-Bereich mit Klick-Statistiken, Video-Tutorials und Interview-Leitfäden
- Zugriff auf unseren regionalen Bewerberpool
- Schnittstelle zu Ihrem Bewerbermanagementsystem (Portal-Anbindung)*
- Persönliche Performance-Reviews mit konkreten Optimierungsempfehlungen (auf Wunsch bis zu zwei Mal pro Jahr)
Vertragslaufzeit 12 Monate (Flatrate)
* Bitte beachten Sie, dass seitens Ihres Bewerbermanagementsystem-Anbieters ggf. zusätzliche Kosten entstehen können, z. B. für die Erstellung des XML- oder JSON-Feeds
Kontakt
FAQ: Häufig gestellte Fragen
Im Rahmen unserer Flatrate können Sie beliebig viele Stellenangebote parallel veröffentlichen – ohne Laufzeit- oder Kontingentbegrenzung! Und auch wenn Sie mal keine Stelle auszuschreiben haben, ist Ihr Arbeitgeberprofil weiterhin online und auffindbar – etwa für Initiativbewerbungen.
Wir bieten für jede Unternehmensgröße faire Konditionen an, die eine echte, kostengünstige Alternative zu Printanzeigen oder überregionalen Jobbörsen darstellen – und zudem eine zielgerichtete und zeitgemäße Veröffentlichung ohne große Streuverluste ermöglichen. Den konkreten Preis für unsere All-inclusive-Jahresflat, gestallfelt nach Mitarbeiteranzahl, entnehmen Sie bitte unserer oben stehenden Preisliste.
Nutzen Sie Karriere Hamburg ganz einfach für Ihr Personalmarketing: Platzieren Sie Ihre karriererelevanten Unternehmensmeldungen gut sichtbar auf der Startseite des Portals. In Ihrem Login-Bereich können Sie Texte und Bilder einpflegen. Auf die gleiche Weise können Sie Bewerber auch auf Ihre Termine und Veranstaltungen aufmerksam machen.
Die Flatrate verlängert sich automatisch, wenn nicht anders im Vetrag vereinbart. Die Kündigungsfrist beträgt 3 Monate.
Karriere Hamburg wird von der KX Personal GmbH mit Sitz in Hamburg betrieben.
Das Team von Karriere Hamburg steht Ihnen jederzeit mit Rat und Tat unter Tel. 040-210912550 bzw. unter support@karriere-hamburg.de zur Verfügung.
Im Loginbereich können Sie direkt auf den Bewerberpool zugreifen, um nach passenden Bewerbern zu suchen und mit diesen in Kontakt zu treten. Verkürzen Sie so erheblich die Zeitspanne bis zur Besetzung Ihrer offenen Stellen und finden Sie Bewerber aus Ihrem direkten Umfeld!
Im Loginbereich können Sie mit Hilfe eines übersichtlichen Formulars Ihre Stellentexte eigenständig, schnell und unkompliziert eintragen. Mit nur einem Mausklick ist die Stelle dann on- bzw. offline geschaltet.
Zunächst kontaktieren wir Sie und erläutern Ihnen alles Wissenswerte. Danach erstellen wir als Service für Sie Ihr Arbeitgeberprofil. Dies stimmen wir selbstverständlich vor Freischaltung mit Ihnen ab. Parallel dazu erhalten Sie Ihre Zugangsdaten zum Portal und können danach eigenständig Ihre Stelleninserate verwalten, auf den Bewerberpool zugreifen und vieles mehr.