Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) als Führungskraft

Für unserer Wohn- & Assistenzangebot in der Netztestraße suchen wir eine*n

Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d) als Führungskraft

Kennen Sie den Ursprung der Straßennamen in Lurup? Dies sind zahlreiche Ströme im sog. Flüsseviertel im Westen von Hamburg, die ein attraktives Naherholungsgebiet vorhalten und in dem wir ein nachgefragtes Wohn- & Assistenzangebot anbieten. Durchaus von Kontrasten geprägt, jedoch genau deshalb anziehend, attraktiv & voller Ressourcen, die entdeckt und im Sinne unserer Klient*innen genutzt werden wollen. Für unseren Standort in der Netzestraße 24, in dem 24 Assistenznehmer*innen personenzentriert Wohn- & Assistenzangebote sowohl in der besonderen Wohnform als auch in Form von Wohnen mit Assistenz erhalten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrende Führungskraft, um dieses Angebot zu führen und weiter zu entwickeln.

Aufgaben im Überblick

• Sie steuern und organisieren personenzentrierte Assistenzleistungen unter Einbeziehung des Sozialraumes
• Sie entwickeln das Leistungsangebot im Sinne der strategischen Unternehmensziele weiter
• Sie unterstützen das Wohnprojekt als Vertreter*in der alsterdorf assistenz west gGmbH direkt vor Ort, pflegen Kontakte in der Nachbarschaft & im Stadtteil & entwickeln diese weiter
• Sie arbeiten lösungsorientiert mit den Angehörigen, gesetzlichen Vertreter*innen und persönlichen Assistent*innen zusammen
• Sie setzen eine erfolgreiche, wirtschaftliche Steuerung unter Nutzung unserer Controlling-Instrumente um
• Sie führen Ihre Mitarbeiter*innen mit viel Empathie und können für Ihre Ideen begeistern, gewinnen weitere Mitarbeiter*innen & bauen das Assistenzteam aus
• Sie setzen gesetzliche Vorgaben, definierte Qualitätsstandards und Verfahren um
• Sie arbeiten mit internen und externen Kooperationspartner*innen zusammen

Wir suchen

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrungen in der Eingliederungshilfe
• Sie kennen das Konzept der ressourcenorientierten persönlichen Assistenz sowie deren Arbeitsinstrumente
• Erfahrungen in der Anwendung Unterstützter Kommunikation
• Sie arbeiten vernetzt und haben Erfahrungen in der Arbeit mit in- & externen Kooperationspartner*innen
• Sie positionieren sich eindeutig in Richtung Empowerment und Inklusion
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und einen kooperativen Führungsstil
• Sie haben Lust und Freude an der Gestaltung und Weiterentwicklung Ihres Arbeitsfeldes

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie), Sonderentgelt, Betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum HVV ProfiTicket
• 38,7 Wochenstunden, flexible Arbeitszeiten und Zeitsparkonten, 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche)
• Gutes Arbeitsklima, multiprofessionelle Teams und engagierte Kolleg*innen
• Kooperative Führung und regelmäßiges Feedback
• Verantwortung und abwechslungsreiche Aufgaben
• Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund
• Internes Fort- und Weiterbildungsprogramm, Coaching und Supervision
• Betriebliche Gesundheitsförderung, Sozialberatung
• Mitarbeiter*innen-Events und Vergünstigungen bei Partnerunternehmen