Mit guter Vorbereitung und überzeugendem Auftreten zum gewünschten Ausbildungsplatz
Mit der Einladung zu einem Vorstellungsgespräch hast Du einen wichtigen Schritt auf dem Weg zum Ausbildungsplatz geschafft. Durch die Einladung signalisiert das Unternehmen sein Interesse, denn zu einem Vorstellungsgespräch werden immer nur solche Bewerber eingeladen, die als Auszubildende auch wirklich in Frage kommen. Jetzt gilt es: Ruhe bewahren und gut vorbereiten! Denn eine gute Vorbereitung ist die Voraussetzung dafür, dass Du auch im persönlichen Gespräch überzeugend auftrittst und den positiven Eindruck bestätigen kannst.
Wir haben in einem Frage-Antwort-Dialog die wichtigsten Punkte für Dich zusammengestellt:
- Worauf achten Personaler in einem Vorstellungsgespräch besonders und was möchten sie im Gespräch über den Bewerber erfahren?
- Wie sollte man sich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereiten?
- Welche Quellen stehen dem Bewerber zur Verfügung, um sich über das Unternehmen zu informieren?
- Welche Tipps gibt's hinsichtlich der Kleidung?
- Wie sollte der Bewerber im Gespräch auftreten?
- Auf welche Fragen sollte man bei jedem Gespräch vorbereitet sein?
- „Weshalb möchten Sie diesen Beruf erlernen?"
- „Weshalb sollten wir gerade Sie einstellen?"
- Oder als klassischer Einstieg: „Erzählen Sie uns etwas über sich."
Diese Art von Fragen sollte man auf jeden Fall mit seinen Eltern oder Freunden vorher gut und am besten nicht nur einmal durchsprechen. Solche Gespräche helfen auch, Antworten auf die Frage nach den persönlichen Stärken und Schwächen zu finden.
Gibt es sonst noch Ratschläge?
Der wichtigste Hinweis ist sicherlich, dass man während des Gesprächs authentisch und ehrlich sein sollte. Es wirkt nicht nur unglaubwürdig, wenn man sich verstellt und versucht, sich anders zu präsentieren als man tatsächlich ist, sondern zudem wenig überzeugend. Der Personaler achtet nicht nur auf das, was der Bewerber sagt, sondern auch auf seine Körpersprache. Wichtig ist daher, möglichst aufrecht zu sitzen und den Gesprächspartner anzuschauen. Eine allzu legere, zurückgelehnte Sitzposition oder vor dem Körper verschränkte Arme kommen nicht so gut an. Man sollte jedoch nicht ängstlich in ein Vorstellungsgespräch gehen – denn auch Personalverantwortliche saßen irgendwann einmal auf der Bewerberseite.
Und jetzt: Viel Erfolg! Hier gibt’s noch tolle Ausbildungsplätze und weitere Tipps.
10. Juli 2020
10.07.20