FFG Fahrzeugwerkstätten Falkenried GmbH

Bewege Hamburg mit uns.

Wenn rund 1100 HOCHBAHN-Busse ihre 1,2 Mio. Fahrgäste in Hamburg und Umgebung täglich auf immer nachhaltigere Weise von A nach B befördern – dann ist das auch unser Verdienst! Denn als Tochterunternehmen der Hamburger Hochbahn AG leisten wir von der FFG eine perfekte technische und ingenieurseitige Betreuung der Fahrzeuge.

Wir, die FFG, ein modernes Hamburger Traditionsunternehmen, haben eine mehr als 130-jährige Geschichte und Erfahrung, wenn es um öffentliches Transportwesen und neue Antriebstechnologien geht. Als Tochterunternehmen der Hamburger Hochbahn AG haben wir Erfolgsgeschichten geschrieben: Wir sind Experte für Bus- und Fahrzeugtechnik sowie Service-Partner für Fahrtreppen mit derzeit rund 320 Mitarbeitenden an acht Standorten in Hamburg vertreten.

Unsere Bereiche

In der Zentralwerkstatt und Hauptverwaltung in Hummelsbüttel schlägt das Herz des Unternehmens.

Darüber hinaus gibt es die Betriebswerkstätten Langenfelde, Alsterdorf, Wandsbek, Billbrookeich, Süderelbe sowie Harburg, welche an die Betriebshöfe der Hamburger Hochbahn AG angegliedert sind. Somit können flexibel und schnell die Instandhaltung der Busflotten direkt vor Ort garantieren werden.

Die Fahrtreppen Instandhaltung wird über die Einsatzzentrale in der Hamburger City gesteuert.

Unsere Benefits

• Starkes Gehaltspaket: Freu dich auf ein attraktives Gehalt mit zusätzlichen Extras wie jährlichen Sonderzahlungen, festen Beiträgen zur Urlaubskasse und einer betrieblichen Altersvorsorge
• Mobiler unterwegs: Fahre dank Deutschlandticket kostenlos mit Bus und Bahn und profitiere von unserem Fahrrad-Leasing-Angebot
• Flexibel arbeiten: Je nach Position arbeitest du an einem festen Standort, in Wohnortnähe, mit bis zu zwei Tagen Homeoffice pro Woche und profitierst von planbaren Arbeitszeiten
• Mehr Zeit für Familie: Bring mit 31+ Tagen Urlaub und unserem Gleitzeit-Modell (z. B. für kurzfristige Arztbesuche) Beruf und Familie unter einen Hut
• Weiterbildung im Job: Ob Bus-Führerschein, Schulungen im Hochvolt-Bereich oder Führungstrainings – je nach Bereich und Position entwickelst du dich bei uns gezielt weiter, direkt während deiner Arbeitszeit
• Zusatzleistungen: Mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge und betrieblichem Gesundheitsmanagement, wie zum Beispiel: Fitness-Training, Rückenfitness, bezuschusste Bäderland, Lebensmittel & Kochboxen, uvm.